Temmuz 2018 sendika istatistikleri yayımlandı: Sendikalı işçi oranı yüzde 12,76

İşkollarındaki işçi sayıları ve sendikaların üye sayılarına ilişkin 2018 Temmuz ayı istatistikleri Resmi Gazete’de yayımlandı. Buna göre, kayıtlı 14 milyonu aşkın çalışanın sadece 1 milyon 802 bin 155’i sendika üyesi

Yeni adıyla Çalışma, Sosyal Hizmetler ve Aile Bakanlığı, Temmuz 2018 dönemine ilişkin işçi sendikaları istatistiğinin yer aldığı tebliğini bugün (28 Temmuz) Resmi gazete’de yayımladı.

İstatistiğe göre son altı aylık dönem içinde;

• 4857 sayılı Yasa kapsamında çalışanların sayısı yüzde 2 artarak 14 milyon 121 bin 664 kişi,
• 6356 sayılı Yasa kapsamında sendikalı olanların sayısı ise yüzde 5,12 artarak 1 milyon 802 bin 155 kişi oldu.

Bu sayılara göre, Türkiye’de işçilerin sadece yüzde 12,76’sının sendika üyesi olduğu bir tablo ortaya çıkıyor. Farklı bir ifade ile işçilerin ezici çoğunluğu hala sendika ve toplu sözleşme hakkından yararlanamıyor.

Ocak-Temmuz 2018 döneminde işçi sayısında yüzde 2’lik artış gözlenirken, işkollarına göre istatistik incelendiğinde taşımacılık işkolunda yüzde 5,8 oranında işçi sayısında azalma olduğu anlaşılıyor. Bu işkolunu yüzde 3,32 ile genel hizmetler izliyor.

Dönem içinde işçi sayısında en fazla artış gösteren işkolu ise yüzde 15,4 ile konaklama ve eğlence yerleri, yüzde 11,46 ile iletişim işkolları oldu. Konaklama ve eğlence yerlerindeki yüksek oranlı artış mevsim etkilerinden kaynaklanıyor.

Sendikalı işçilerin işkollarına göre dağılımına bakıldığında en yoğun üyeliğin yüzde 43,46 ile genel işler, yüzde 41,11 ile savunma ve güvenlik, 34,37 ile banka, finans ve sigorta işkollarının ilk sırada yer aldığı görülüyor. En düşük sendikalılık oranlarında ise yüzde 3,07 ile inşaat, yüzde 3,41 ile konaklama ve eğlence yerleri ve yüzde 5,2 ile ticaret, büro ve güzel sanatlar işkolları son sıralarda yer alıyor.

Ocak-Temmuz 2018 döneminde istatistikte 169 sendika yer alıyor. Bu sendikalar içinde 55’i yüzde 1 oranındaki işkolu barajını aşabildi.

Bir önceki dönemle karşılaştırıldığında inşaat işkolundaki Yurt Dışı İşçileri Sendikası (YDİ-SEN) ile konaklama ve eğlence yerleri işkolundaki Futbol-Sen kapanırken, aynı dönem içinde farklı işkollarında 7 yeni sendika istatistiğe girdi.

Sendikaları üye sayısına göre sıraladığımızda Hak-İşe bağlı Hizmet-İş 286 bin 356 üye ile en çok üyesi olan sendika olarak karşımıza çıkıyor. Bunu 209 bin 429 üye ile Türk-İşe bağlı Türk Metal ve 76 bin 925 üye ile DİSK’e bağlı Genel-İş izliyor.

Türk-İş, Hak-İş ve DİSK’in toplam üye sayısı sendikalı işçilerin yüzde 98’ini aşıyor. Tek işkollarına bakıldığında önemli bir kısmında da benzeri bir tablo ile karşılaşılıyor.

Her üç konfederasyon bu dönemde de büyüme eğilimini sürdürüyor. Hak-İş’in bir zamanlar yüzde 28’e kadar ulaşan büyümesi bu dönem önemli oranda yavaşlamış olması dikkat çekiyor. Son dönemde ortalama yüzde 10-11 dolayında üye artışı sağlayan Hak-İş Ocak-Temmuz 2018 döneminde sadece yüzde 6,41 oranıyla büyüme sağlayabildi.

Aynı dönem içinde Türk-İş Ocak 2016’dan bu yana en yüksek büyüme oranına yüzde 3,41 ulaştı. Benzeri şekilde DİSK de yüzde 7,63 ile son dönemlerdeki en yüksek oranlı büyümesini gerçekleştirdi.

Bütün bunlara karşın konfederasyonların genel dağılımına bakıldığında Hak-İş’teki büyümenin Türk-İş’in genel sendikalı içindeki payını azaltan bir gelişme izlediği anlaşılıyor. Temmuz 2014’de Türk-İş’in üye sayısı Hak-İş’ten 537 bin fazla iken bu fark Temmuz 2018’de 303 bine indi.

Hak-İş iktidar desteğinin kendini açık biçimde gösterdiği genel işler vb. merkezi yönetim ve yerel yönetim kurum ve bağlı kuruluşlarındaki büyümesinin son aşamasına gelmiş izlenimi veriyor.

Buna karşılık Türk-İş ve DİSK’in yeniden büyümesini hızlandırması önümüzdeki dönemde de sürmeye devam ederse son 4-5 yıldır yaşadığımız genel tabloda önümüzdeki dönem için yeni bir değişim beklenebilir.